劳动仲裁裁决不服怎么起诉？一审二审流程

对劳动仲裁裁决不服，一般可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。超过十五日起诉的，法院可能不予受理；属于一裁终局情形的，用人单位只能向中级法院申请撤销。本文讲清仲裁裁决后起诉的期限、材料与流程，具体案件建议咨询成都劳动仲裁律师。

裁决下来不服，多久内能起诉

依照劳动争议调解仲裁法的规定，劳动者和用人单位对非终局裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期不起诉的，裁决书发生法律效力。

十五日是法定起诉期限，从收到裁决书的次日起算，遇到节假日的按法律规定顺延。建议收到裁决书后第一时间咨询律师，不要拖到最后几天。

追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议，以及因执行国家劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。

一裁终局情形下，劳动者不服的仍可在十五日内起诉；用人单位不服的，只能在收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

管辖上，劳动争议案件一般由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖，具体以法院立案审查为准。

律师梳理仲裁裁决材料

法院立案后按民事诉讼程序审理：一审判决作出后，不服的一方可以在十五日内上诉，进入二审；二审判决为终审判决。整个流程时间长短与案件复杂程度、审理进度有关，双方都有调解、和解的可能。

提醒：起诉时的诉讼请求应当与原仲裁请求保持一致，超范围的部分法院一般不予处理；主张金额要有证据支撑，别只凭估算。

法院立案窗口办理手续

问：起诉期间裁决还生效吗？
非终局裁决在十五日起诉期内尚未生效；一方起诉后，裁决不发生法律效力，案件由法院重新审理。

问：对终局裁决不服，劳动者能起诉吗？
可以。一裁终局不影响劳动者在十五日内向人民法院起诉的权利。

问：裁决支持了，公司不给钱怎么办？
裁决生效后公司不履行的，可以向人民法院申请强制执行；一裁终局裁决可直接申请执行。

劳动仲裁是劳动争议的前置程序，裁决结果不一定就是最终结果。如果认为裁决认定事实或适用法律有误，别放弃十五日的起诉窗口；如果对终局裁决不服，注意用人单位申请撤销的三十日期限。建议收到裁决书后尽快请律师评估。

需要劳动仲裁、诉讼咨询，可以联系四川银竹律师事务所：电话/微信 18200390764，或通过在线咨询页面说明情况。

仲裁裁决不服，起诉期限是多久？
一般自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉，逾期可能不予受理。

一裁终局裁决还能起诉吗？
劳动者不服终局裁决的，仍可在十五日内起诉；用人单位不服的，可在三十日内向中级法院申请撤销。

起诉后原来的仲裁裁决还算数吗？
非终局裁决在起诉期内未生效，一方起诉后由法院重新审理，原裁决不生效。

如果您刚收到劳动仲裁裁决书，不确定该不该起诉、起诉有没有把握，建议尽快咨询律师，别错过十五日期限。四川银竹律师事务所提供成都本地劳动争议咨询，电话/微信：18200390764，也可通过在线咨询表单留言。

本文仅为一般法律知识与实务经验介绍，不构成针对个案的正式法律意见。具体案件应结合事实、证据、程序进展和利益冲突审查后判断。